陳冲政績64
〔摘要4.14.2011蘋果 陳梅英〕稅收增加，公務人員加薪有望，但政府預算吃緊，年年挖東牆補西牆的結果，就是明年公共建設面臨至少上千億元的資金缺口，嚴重的話將造成進行中各項工程中斷。
對此，經建會罕見的主動去函提醒主計處，在編列預算時應考量先前四年五千億元特別預算遭挪用，與去年公務預算短編問題，希望能多爭取預算。
過去十年來，幾乎每年公共建設預算都在三千億元左右，由公務預算與特別預算共同支應，不過明年起沒有特別預算可支用，根據經建會統計，各部會目前提出民國101年的公共建設資金需求約2607億元，有96.8％為延續性的計畫經費需求；但主計處試編明年度公務預算時，雖提高到1200億，仍不足1407億元。
不舉債、不排擠？〔中國時報2011.04.14摘要〕 府院定調今年公務員調薪3％，立委問是否要舉債？是否排擠現有預算？結果官員都說，公務員加薪「不舉債，也不會排擠現有預算」。這話，有問題！
公務員調薪1％，政府每年增加70億支出，調3％就要210億元。現在政府每年都是赤字預算─也就是說入不敷出，一定要借錢才能軋得過去。因此，調薪3％，等於每年多出210億元支出。
這時，要嘛政府完全不動其它原有的支出預算，另外再借二百億元軋平缺口；要不增加舉債，那就是現有的預算額度內挪移。可能減少社福支出、可能減緩公共建設經費…。總之，一定有某些項目的支出要降低，這就是排擠效果。
在赤字預算下，增加二百億支出，卻能既不必舉債，也不會排擠其它預算，這不是變魔術嗎？
最詭辯型的說法是：政府會以賣地、賣股或其它方式籌措這二百億元，因此「真的是不舉債、不排擠」。其實，這也是謊話。賣祖產籌碼錢去加薪，只能幹一次，但加薪增加的二百億元，是往後數十年、每年都要增加的支出。
難道，每年都「另外籌措經費」？當然不是，今年蒙混過去，明年就成為必然要編列的人事費了。公務員調薪，社會大眾未必反對。不過，政府實在不必說出「不舉債、不排擠」這種話。因為不可能！
政策買票〔摘要4.14.2011自由〕加薪是一件快樂的事，但快樂不應建立在別人的痛苦之上。尤其，軍公教加薪是從稅金而來，在不景氣的年代，稅金若是超收，應該優先拿去償還國債，或者減稅，前者可減輕後代子孫的負擔，後者可降低民眾的痛苦指數，才會讓所有民眾都快樂，而非軍公教獨樂樂。
馬英九執政以來，民眾的薪資倒退回十多年前水準，貧富差距擴大，物價飛漲，如果稅收真的增加了，也該研究如何回饋民眾，才是當務之急。豈能一見稅收稍見好轉，就先想到各項福利已經夠好的軍公教，拚命要將鈔票塞到他們的口袋。
更可議的是，此刻為軍公教加薪，不無政策買票之嫌。特別是馬總統上台至今，支持度低迷不振，在許多媒體民調結果，甚至落後於民進黨的蘇蔡，看來連任之途是岌岌可危。因此，明明政府負債幾乎破錶，加上潛在債務，恐怕下一代都還不完，馬政府為了一人之私，竟然吃了秤砣鐵了心，硬是要為一向是它的鐵票的軍公教加薪。
加薪是好事，但應該是大家樂，而非特定族群以國家資源自肥，那才是軍公教加薪的好時機。大環境改善，人民所得與稅收增加，國家才有財源為軍公教加薪，不必特別舉債，債留子孫，這時加薪才會是全民共同的願望。
跳票總統加薪三趴〔摘要4.14.2011◎ 謝又新〕府院拍板軍公教加薪三％，總統馬英九的薪水也要跟著調薪。不是說，六三三未達成，薪水減半！如今，跳票不說，還要我們幫他加薪！
主計處才告訴我們說，財政確實相當困難，101年度總預算「有好幾千億的缺口」，不是要人民共體時艱，政府怎能帶頭政策買票，卻要全民買單，獨厚軍公教？基本上，公務人員年年都在加薪，雖沒加薪之名，卻有加薪之實。因為升等等同加薪，不是嗎？
受薪階級是繳稅主力，占綜合所得75％。人民每賺一百元，扣掉免稅額、扣除額後，還要繳近十四元所得稅。台灣受薪者，十年薪水才漲132元，最底層年所得五萬一千元，貧富差距飆75倍，但馬執政三年下來，不斷替富人修法減遺贈稅、營所稅，卻不斷剝人民的皮，加稅從最弱勢的國民年金、健保拔毛，連物價也失控，漲不停！
李鈞震：
1. 稅收增加，有時是國際景氣使然，但大部分是台灣的企業努力辛苦的結果，跟公務員有何關係？有什麼理由要加薪？
2. 除非公務單位的「行政效率」超越新加坡，成為世界第一，或是通過國際ISO認證，不然有什麼理由加薪？事實上，軍公教的「行政效率」無法超越新加坡，就是一種貪腐，應該要扣薪水。
3. 希臘財政會破產，主因就是不要臉的政客用「公務員加薪」來綁樁，造成國家破產，導致經濟衰弱、國家欠債、全民受害。
4. 公務員只有加薪機制，沒有減薪機制，是一種社會不正義，也是軍公教霸凌一般百姓的手段。
5. 國民黨的「黨產」超過新台幣六千億，絕大多數都是偷竊、霸佔自國庫，但是監察院、國稅局、國有財產局、立法院、檢察官都沒有追討，這就是公務員瀆職；顯然公務員已經與小偷政黨結合成共犯結構，聯手詐騙百姓。
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